Atom Feed (xml)
Temuduga kerja bertujuan untuk memilih calon yang sesuai untuk mengisi sesuatu jawatan kosong. Dalam sesuatu temuduga anda dikehendaki menjual anda secara cergas dan giat mulai dari anda sampai hingga anda bertolak dari tempat temu duga. Seseorang yang mencari kerja boleh membuat persediaan untuk sesuatu temuduga kerja dengan menduga soalan-soalan temu duga, menyelidik latar belakang majikan, menyediakan rangka jawapan bagi soalan-soalan yang mungkin ditanya dan menyebut berulang-ulang jawapan itu.
Ikutlah petua yang berikut bagi mencapai kejayaan dalam temuduga anda.
Sebelum temuduga anda
Dapatkan pelbagai maklumat tentang organisasi berkenaan dan membiasakan diri dengan visi, misi, aktiviti-aktiviti utama serta prestasi kewangannya. Ini adalah penting untuk menunjukkan anda benar-benar berminat untuk menyandang jawatan yand dipohon itu. Maklumat yang diperoleh itu boleh membantu anda menjawab sebarang soalan secara tepat dan betul. Majikan pada lazimnya mengemukakan soalan seperti ini: “Apakah yang anda tahu tentang syarikat kami?"
Bersedia untuk jawab serta tanya soalan. Sesuatu temu duga merupakan perbualan dua hala. Bagi anda, temu duga mempunyai dwi tujuan: yang pertama, untuk “menjual” anda dan yang kedua ialah untuk menilai jawatan itu. Setelah menanya pelbagai soalan, penemuduga biasanya meminta anda menanyakan soalan. Anda perlu menanyakan soalan yang bernas seperti: adakah syarikat merancang untuk meluaskan operasinya? Apakah falsafah pengurusan dan nilai-nilai syarikat? Apakah arah aliran yang penting dalam industri yang diceburi oleh syarikat? Bagaimana tanggungjawab kepimpinan saya akan diukur? Apakah kelebihan dan kelemahan syarikat berbanding dengan pesaingnya? dan sebagainya.
Sediakan pakaian yang kemas. Sut kelabu,hitam atau biru kelasi atau pakaian dengan tali leher sahaja adalah sesuai.
Semasa temuduga anda
Tiba sekurang-kurangnya 30 minit sebelum temu duga diadakan. Beri salam kepada panel penemudugaDengar dengan teliti semua soalan dan beri jawapan yang bernas . Jika anda tidak faham soalan, minta penjelasan. Berbual secara terbuka, terang dan jujur dan mengatasi sifat malu andaUcapkan terima kasih kepada penemuduga pada akhir sesi.
Ikutlah petua yang berikut bagi mencapai kejayaan dalam temuduga anda.
Sebelum temuduga anda
Dapatkan pelbagai maklumat tentang organisasi berkenaan dan membiasakan diri dengan visi, misi, aktiviti-aktiviti utama serta prestasi kewangannya. Ini adalah penting untuk menunjukkan anda benar-benar berminat untuk menyandang jawatan yand dipohon itu. Maklumat yang diperoleh itu boleh membantu anda menjawab sebarang soalan secara tepat dan betul. Majikan pada lazimnya mengemukakan soalan seperti ini: “Apakah yang anda tahu tentang syarikat kami?"
Bersedia untuk jawab serta tanya soalan. Sesuatu temu duga merupakan perbualan dua hala. Bagi anda, temu duga mempunyai dwi tujuan: yang pertama, untuk “menjual” anda dan yang kedua ialah untuk menilai jawatan itu. Setelah menanya pelbagai soalan, penemuduga biasanya meminta anda menanyakan soalan. Anda perlu menanyakan soalan yang bernas seperti: adakah syarikat merancang untuk meluaskan operasinya? Apakah falsafah pengurusan dan nilai-nilai syarikat? Apakah arah aliran yang penting dalam industri yang diceburi oleh syarikat? Bagaimana tanggungjawab kepimpinan saya akan diukur? Apakah kelebihan dan kelemahan syarikat berbanding dengan pesaingnya? dan sebagainya.
Sediakan pakaian yang kemas. Sut kelabu,hitam atau biru kelasi atau pakaian dengan tali leher sahaja adalah sesuai.
Semasa temuduga anda
Tiba sekurang-kurangnya 30 minit sebelum temu duga diadakan. Beri salam kepada panel penemudugaDengar dengan teliti semua soalan dan beri jawapan yang bernas . Jika anda tidak faham soalan, minta penjelasan. Berbual secara terbuka, terang dan jujur dan mengatasi sifat malu andaUcapkan terima kasih kepada penemuduga pada akhir sesi.
Tiada ulasan:
Catat Ulasan